¿Cómo superar los nervios del primer día? De la mano de los socios del equipo de Talento y de la compañía de teatro Jamming, las nuevas incorporaciones han disfrutado de su jornada de incorporación a Deloitte con cercanía y con mucho humor.
Deloitte ha dado la bienvenida a los 366 profesionales, de los más de 1.052 que ‘aterrizan’ durante el mes de septiembre, que se han incorporado en las líneas de Consultoría, Deloitte Legal, Financial Advisory, BPS y Funciones Internas. En la jornada virtual han podido conocer mejor la Firma de la que ya forman parte, plantear preguntas y resolver sus dudas.
Jorge Domínguez y Juan Luis Díez Calleja, socios del equipo de Talento de Deloitte, han sido los encargados de recibir en streaming a nuestros nuevos compañeros y han compartido con todos ellos una charla sobre la cultura, los valores y la estrategia de la Firma. Juan Luis Díez Calleja ha recordado la capacidad de impacto que tiene Deloitte: “estamos presentes en todo el mundo y formamos un equipo que tiene un enorme impacto en el desarrollo de miles de profesionales como vosotros. Esta Firma cada vez es más diversa, incorporamos perfiles de todo tipo, y eso hace que podamos multiplicar nuestra capacidad de dar respuestas a los retos de nuestros clientes y de la sociedad”.
Sobre el liderazgo de Deloitte en España y en el mundo, Jorge Domínguez ha destacado que “más allá de ser los más grandes, más allá de los números, buscamos ser la mejor firma de servicios profesionales para nuestra gente y para nuestros clientes. Ser los primeros es la consecuencia de hacer las cosas lo mejor posible, y eso se consigue a través de nuestra cultura y de nuestros valores: diversidad, compromiso, excelencia, integridad y generosidad. Tenéis que estar muy orgullosos de formar parte de esta gran familia que es Deloitte. Aquí os esperan grandísimas experiencias personales y profesionales”.
Fuente: Deloitte